¿Para qué?

Clarificar lo que se quiere; no siempre se está satisfecho en algún aspecto de la vida o no se obtienen los resultados deseados. Haciendo lo mismo lo más probable que se llegue al mismo resultado.

Tomar acciones para lograr lo que se quiere; cuando la persona sabe exactamente lo que quiere pero no sabe cómo lograrlo, el coach ayuda a explorar, evaluar, valorar y ordenar nuevas opciones para elegir las mejores y construir un plan de acción.

Para las personas, aprender a disfrutar con lo que se hace, en las organizaciones promover la satisfacción del proceso en la búsqueda de los resultados.

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